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: 為什么我看上的人選，都這么貴！

雖然沒有剁手，但在眾網民吐槽的雙十一規則里，竟讓我悟出跟招聘一樣的殘酷道理。 [詳細]

2019.10.29招聘秘籍

: 后半生，我只想做一名能“偷懶”的HR！

有這么一種說法：HR都是拿著白菜的錢，操著賣白粉的心，干著豬的活，活得比狗還累。 [詳細]

2019.10.28職場顧問

: 秋冬季節，如何提高顧客到店頻率？

霜降剛過，下月初就立冬了。很多美業的小姐姐們開始擔心大冬天的，客戶到店率低這個問題了。雖然天氣寒冷沒法改變，如果能營造出溫暖的氣氛，對顧客到店還是會有幫助的。 [詳細]

2019.10.28店長專區

: 【職接招】更直接的招聘求職社群！

職接招是138大美業人才網推出的更直接更快捷的招聘求職社群服務，以“人才運營”為中心，通過微信群讓人才和企業第一時間進行招聘和互動。 [詳細]

2019.10.28138活動

: 用對這些方法，顧客開卡成功率更高

隨著美容行業的發展，美容院的顧客管理模式也從月卡、季卡、半年卡、年卡、項目卡的銷售進入了會員制的管理，因此如何銷售會員卡成為美容院業績的主要支撐點。怎么推銷會員卡呢？ [詳細]

2019.10.25美導專區

: 即日生效！公積金提取不再提交紙質申請書

即日起，職工辦理住房公積金提取業務時，不再提交紙質提取申請書。 [詳細]

2019.10.24薪酬福利

: 為啥90后員工動不動就辭職？

事實上，出現90后不斷跳槽的現象和90后讓HR們摸不著頭腦的辭職行為，折射出的是千璽一代青年人的群體形象和全新的價值觀。 [詳細]

2019.10.24職場顧問

: HR想提高招聘效果，需從七個細節優化候選人體驗！

很多時候HR抱怨經常招不到人，被放鴿子，很大程度是求職者在面試過程中體驗不佳，導致候選人一旦對了更多選擇之后，就果斷放棄offer。 [詳細]

2019.10.23招聘秘籍

: 美容師必學推廣話術，教你說到顧客心坎里！

美容院中，胸部項目、刺絡放血項目等，是比較常見的項目類型，那么，這些項目要如何鋪墊和推廣話術，是能說到顧客心坎里去的呢？下面我們就來具體了解一下吧！ [詳細]

2019.10.23美容師專區

: 員工醫療期與病假，該怎么區分處理？

醫療期或者病假的工資究竟怎么發放也是一直令HR非常頭痛的事情，很多HR甚至都會混淆醫療期和病假的概念，從而導致了許多不必要的爭議和糾紛。 [詳細]

2019.10.22薪酬福利

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